職務格差

大槻奈巳 著

「女性の活躍推進」を阻んでいるものは何か。子育て・家事といった家庭内の責任からではなく、職場や仕事に焦点をあて、その要因を探る。

「BOOKデータベース」より

[目次]

  • 職務格差-この問題をとりあげる理由
  • 第1部 仕事を通した格差の形成(なぜ「女性活用」は進まなかったのか-性別職務分離の過程分析
  • 職務評価と是正賃金-同一価値労働同一賃金原則の考えから
  • 雇用における年齢制限
  • 女性のNPO活動と金銭的報酬)
  • 第2部 不透明な時代の人々の意識(超氷河期に就職した若年層の管理職志向
  • 雇用不安定化のなかの男性の稼ぎ手役割意識
  • 競争社会における親の子どもへの期待)
  • 「女性の活躍推進」になにが必要なのか

「BOOKデータベース」より

この本の情報

書名 職務格差
著作者等 大槻 奈巳
書名ヨミ ショクム カクサ : ジョセイ ノ カツヤク スイシン オ ハバム ヨウイン ワ ナニカ
書名別名 女性の活躍推進を阻む要因はなにか
出版元 勁草書房
刊行年月 2015.10
ページ数 373,17p
大きさ 20cm
ISBN 978-4-326-65396-6
NCID BB19697210
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全国書誌番号
22652458
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言語 日本語
出版国 日本
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